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大手メーカーのインターンって本選考に影響ある?
1: 就職戦線異状名無しさん 2015/02/01(日) 00:44:05.66 .net
受け入れ人数多いし事務系だしあんま意味ないのか?

2: 就職戦線異状名無しさん 2015/02/01(日) 00:50:42.62 .net
ない

3: 就職戦線異状名無しさん 2015/02/01(日) 00:52:11.87 .net
やっぱりないのか
俺もそんな気はした

4: 就職戦線異状名無しさん 2015/02/01(日) 00:53:49.74 .net
理系じゃないとな
グルワやっても囲い込みなんかない

  





7: 就職戦線異状名無しさん 2015/02/01(日) 01:05:31.74 .net
意味なし
だから辞退しろ

15: 就職戦線異状名無しさん 2015/02/01(日) 18:33:46.25 .net
今年度のインターンの指導担当になったんだが
指導後アンケートも預かっているが・・・
こいつ「使えるか」「欲しいか」ってモロに書いてあるぞw

17: 就職戦線異状名無しさん 2015/02/02(月) 09:41:38.74 .net
影響あるに決まってるじゃん

18: 就職戦線異状名無しさん 2015/02/02(月) 10:27:10.79 .net
面接よりも詳しく人間性見れるからな、当然影響あるさ。でなきゃわざわざコストと時間かけてやる意味がない。
それが選考に有利に働くか不利に働くかはまた別問題。

19: 就職戦線異状名無しさん 2015/02/02(月) 12:29:33.00 .net
つまり素の魅力を感じてくれれば、
採用有利に

20: 就職戦線異状名無しさん 2015/02/02(月) 18:29:56.52 .net
学歴的に弱い人はやってみてもいいかもな。
高学歴だけどコミュ障気味ならボロが出るから止めといた方がいいかも。

全ての企業がインターンに対して同じ考えではないだろうけどね。

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テーマ:就職活動 - ジャンル:就職・お仕事

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